Patrick Lehmann vermittelt einen umfassenden ?berblick ?ber das Konzept interner M?rkte und die damit zusammenh?ngenden Gestaltungsfragen. Er identifiziert grundlegende Steuerungsprobleme und analysiert die Bestandteile unternehmungsinterner marktlicher Regelungen wie Profit Center, Transaktionen und Verrechnungspreise.Entscheidungslogisch orientierter Ansatz zur Gestaltung organisatorischer Regelungen - Grundlegende Begriffe und Konzepte unternehmungsinterner marktlicher Regelungen und deren Gestaltungsprobleme - Umrisse eines Vorgehensmodells zur Gestaltung unternehmungsinterner M?rkteDr. Patrick Lehmann ist wissenschaftlicher Mitarbeiter von Prof. Dr. Erich Frese am Seminar f?r Allgemeine BWL und Organisationslehre an der Universit?t zu K?ln.Die Implementierung von Marktmechanismen zur Steuerung der unternehmungsinternen Aufgabenerf?llung hat in letzter Zeit erheblich an Bedeutung gewonnen. Eine erfolgreiche Einf?hrung marktlicher Regelungen in der Unternehmung setzt jedoch fundierte Kenntnisse ?ber Elemente, Einsatzbereiche und Wirkungen voraus.
Patrick Lehmann vermittelt einen umfassenden ?berblick ?ber das Konzept interner M?rkte und die damit zusammenh?ngenden Gestaltungsfragen. Er identifiziert grundlegende Steuerungsprobleme und analysiert die Bestandteile unternehmungsinterner marktlicher Regelungen wie Profit Center, Transaktionen und Verrechnungspreise. Auf der Basis der ?berlegungen von Schmalenbach und Eccles diskutiert der Autor die Leistungsf?higkeit interner M?rkte aus aufgabenlogischer und verhaltensorientierter Sicht. Schwerpunktm??ig werden dabei der Stellenwert von Abwanderung und Widerspruch im Kontext interner M?rkte sowie die administrative Absicherung von Verrechnungspreissystemen behandelt. Die Implementierung von Marktmechanismen zur Steuerung der unternehmungsinternen Aufgabenerf?llung hat in letzter Zeit erheblich an Bedeutung gewonnen. Eine erfolgreiche Einf?hrung marktlicher Regelungen in der Unternehmung lƒ%