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Organisationsprfung: Grundstze und Verfahren [Paperback]

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  • Category: Books (Business &Amp; Economics)
  • Author:  Martens, Helmut
  • Author:  Martens, Helmut
  • ISBN-10:  3409350314
  • ISBN-10:  3409350314
  • ISBN-13:  9783409350310
  • ISBN-13:  9783409350310
  • Publisher:  Gabler Verlag
  • Publisher:  Gabler Verlag
  • Binding:  Paperback
  • Binding:  Paperback
  • Pub Date:  01-Jan-1972
  • Pub Date:  01-Jan-1972
  • SKU:  3409350314-11-SPRI
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  • Item ID: 100849270
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A. Das Wesen der Organisationspr?fung.- I. Organisation.- II. Pr?fung.- III. Organisationspr?fung.- B. Allgemeine Grunds?tze der Organisationspr?fung.- I. Subjektbezogene Grunds?tze der Organisationspr?fung.- 1. Grundsatz der Gewissenhaftigkeit.- 2. Grundsatz der Unbefangenheit.- II. Objektbezogene Grunds?tze der Organisationspr?fung.- 1. Grundsatz der Beachtung des Organisationszusammenhanges.- 2. Grundsatz der Zielbezogenheit der Pr?fung.- 3. Grundsatz der Wirtschaftlichkeit der Pr?fung.- C. Verfahren der Organisationspr?fung.- I. Verfahrensphasen der Organisationspr?fung.- 1. Planung der Organisationspr?fung.- 2. Durchf?hrung der Organisationspr?fung.- 3. Kontrolle der Organisationspr?fung.- II. Verfahrensstufen der Organisationspr?fung.- 1. Ermittlung des Istzustandes der Organisation.- 2. Ermittlung des Sollzustandes der Organisation.- a) Die Sollarten.- b) Der Sollermittlungsproze?.- c) Organisatorische Sollermittlungsmethoden.- aa) Organisatorische Sollermittltingsmethoden der Aufbauorganisation.- (1) Aufgabenanalyse.- (2) Aufgabensynthese.- bb) Organisatorische Sollermittlungsmethoden der Ablauforganisation.- (1) Arbeitsanalyse.- (2) Arbeitssynthese.- 3. Vergleich des Istzustandes mit dem Sollzustand der Organisation.- 4. Beurteilung festgestellter Abweichungen zwischen dem Ist- und dem Sollzustand der Organisation.- 5. Berichterstattung ?ber die Organisationspr?fung.- III. Verfahrenstechnik der Organisationspr?fung.- 1. Organisationsbesichtigung.- 2. Organisationszeitstudie.- 3. Untersuchung schriftlicher Organisationsunterlagen.- 4. Organisationsbefragung.- a) M?ndliche Befragung.- b) Schriftliche Befragung.- 5. Organisationsbesprechung.- 6. Anlage von Organisationsaufzeichnungen.- 7. Organisationspr?fliste.- 8. Organisationsvergleich.- 9. Einholung von Gutachten.- 10. Sch?pferische Organisations?berlegung.- D. Grunds?tze ordnungsm??iger Organisationspr?fungen.- I. Vorbemerkungen.- II. Aufgaben der Organisationspr?fung.- III. Auftragsgrunds?tze.- IV. Grundl“/

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